（仅供学习参考，切勿通篇使用）
读历史，品国学，感悟做人做事做官
——在xx省选调生岗前培训班上的讲稿
同学们：
非常感谢省委组织部的信任，非常荣幸在革命圣地井冈山，同你们——一群朝气蓬勃、年轻有志的选调生交流谈心。我看到你们，就想起了年轻时的我，充满活力，无所畏惧，也想起了*主席的一句诗词“恰同学少年，风华正茂；书生意气，挥斥方遒。”这样的意境，让人振奋；这样的氛围，让人感染。**曾深刻指出：泱泱中华，历史悠久，文明博大。中华民族在几千年历史中创造和延续的中华优秀传统文化，是中华民族的根和魂。读史可以明智，知古方能鉴今。读历史，可以增加历史厚重感，从中发现规律、掌握规律。品国学，可以从中华传统文化中感悟前人修身、干事、为官的智慧和力量。那么，今天我想就《读历史，品国学，感悟做人做事做官》为主题，结合当前工作实际，与大家分享一些感受和感悟。你们都是百里挑一的选调生、而且不少是博士生。你们都是现在的优秀人物，可能还会成为将来的杰出人物。所以，我的观点和感悟，只能是与大家一起共勉！
对于如何做人、做事、做官，自古以来都是一个常讲常新的话题，也是我们每个从政为政的人，要用自己终生的实践来回答的问题。有道是“一千个观众眼中有一千个哈姆雷特”“一千个人心里有一千部《红楼梦》”对于做人的道理，做事的规矩，做官的准则，我相信每一个人都有自己的理解，古今中外很多仁人志士、圣贤先哲有着丰富而深刻的见解，都意味深长…………
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一、关于做人的问题
人字结构只有一撇一捺，真正写好不容易。一划朝天，两笔着地，意为顶天立地。如何做人，古人有一段话讲得非常好：“敬天地，忠社稷，孝父母，和夫妇，友兄弟，信朋友，睦乡邻，施穷人，救危困”。《易经》中说：“天行健，君子以自强不息；地势坤，君子以厚德载物”。而对于这个问题分析很透彻、很深刻、很全面的还是*主席，他在《纪念白求恩》一文中旗帜鲜明地提出了我们党员干部的做人主张，那就是要做“一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人”。做人的道理浩如烟海，做人的方法千姿百态，但我想，作为党员干部，包括我们在座各位选调生，究竟要做个什么样的人，最基本的要做到以下六条：
（一）做个追求理想的人。一个人没有理想，就没有方向。没有理想就会胡思乱想，没有信念就会心生杂念。一个人，要靠精神支柱来支撑，理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的动摇是最危险的动摇。如果一个人缺乏精神支柱，缺乏精神追求，那么他不可能会演绎一个精彩的人生，也不可能成就一番事业。讲到这里，站在革命圣地井冈山，我想起无数革命先烈为中国革命坚定理想信念，作了一首诗与同志们分享：信念/故国积弱*多，山河破碎泪成河/求索真理多志士，马列主义起沉疴/数有艰难扰航向，驶过惊涛履平波/前途纵有千般险，人民定会谱凯歌。那么，我们如何去追求理想？我以为要做到三点：
一是要勾画人生蓝图。两千多年前，孔子的蓝图，是“大同社会”，力求“老有所终，壮有所用，幼有所长，鳏寡孤独废疾者，皆有所养”。孙中山的蓝图，是“民族、民权、民生”三民主义，推翻帝制，驱除鞑虏，恢复中华；*主席的蓝图，是解放全中国，使中国人民站起来，努力建设社会主义；方志敏同志的蓝图是“到处都是活跃跃的创造,到处都是日新月异的进步”；*同志的蓝图，是改革开放使中国人民富起来，实施“三步走”战略，达到小康社会；**的蓝图，是“两个一*”的中国梦，实现中华民族的伟大复兴，实现人民对美好生活的向往。有多么大的理想，才能勾画出多么大的蓝图，才能干多么大的事。作为即将走向工作岗位的选调生，一定要善于描绘自己的“人生蓝图”。
二是要立志建功立业。*主席16岁离家求学，写出了“男儿立志出乡关，学不成名誓不还。埋骨何须桑梓地，人生无处不青山”的豪情壮志…………
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（三）做个诚实守信的人。古人云：诚信于君为忠，诚信于父为孝，诚信于友为义，诚信于民为仁。正因为如此，诚信一直被古代先贤视为安身立命之本、道德修养之基。追求“修身、齐家、治国、平天下”的儒家文化一直将诚信作为修身的重要部分，孔子讲“自古皆有死，民无信不立。”孟子认为：“至诚而不动者，未之有也；不诚，未有能动者也。”而墨家…………
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诚信走天下。对现代人来说，诚信是立身之本，是取信于人的法宝，是结交好运的幸运石，是孕育成功的基石，是成就事业的无形资本。恪守诚信，方可获得越来越多人的信赖、支持和帮助，在竞争中取得胜利。如果没有诚信交不了朋友，没有诚信谈不成生意，没有诚信干不了大事。如果不讲诚信，作为普通人，你借不到钱、办不成事，坐不了高铁；作为领导干部，你对本单位的干部群众就没有号召力。所以，领导干部，包括…………
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（五）做个宽厚善良的人。宽厚善良是一种心境，是一种胸怀。有人讲，“世界上最广阔的是海洋，比海洋更广阔的是天空，比天空更广阔的是人的胸怀”。它包含三个内容：
一是宽容。海纳百川，有容乃大。从古至今，凡成就大业的君主，必然有一颗宽容之心。齐桓公与管仲曾是政敌、仇人，管仲甚至为帮助齐桓公的弟弟射杀齐桓公，但齐桓公上位后，不计前嫌，重用管仲，治理国家，成为春秋五霸之一。魏征原是李建成的主要谋士，曾献策除掉李世民，“玄武门之变”后，李世民见魏征性格刚直，才识超越，任命他为谏议大夫。魏征病死，李世民十分悲痛说：“以铜为镜，可以正衣冠，以史为镜，可以…………
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（六）做个有责任感的人。“责任”是一个非常厚重的概念，是检验一个人做人是否合格的重要标准和尺度。任何一个人懈怠了自己的责任，都会给别人也会给自己带来不便和麻烦，甚至是生命的威胁。责任让人坚强，责任让人勇敢，责任让人知道关怀和理解。
什么是责任？李商隐说“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”是责任，范仲淹说“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”是责任，辛弃疾说“醉里挑灯看剑，梦回吹角连营”是责任，顾炎武说“天下兴亡，匹夫有责”是责任，龚自珍说“落红不是无情物，化作春泥更护花”是责任。
昭君出塞，她明知此去艰难异常，要永远忍受思乡之苦，在宫女们都不愿嫁到匈奴的情况下，主动挑起“使国安”的责任，远嫁他乡。茫茫大漠，黄尘漫天，是责任让柔弱如水的她作出了这样壮举。白求恩大夫在敌人炮弹满天飞来时，不顾个人安危，坚持为伤员做手术，当有人劝他转移时他说“手术台是医生的阵地。战士们没有离开他们的阵地，我怎么能离开自己的阵地呢？”这是责任。
成为一个有责任感的人，我以为至少应该在两个方面作出努力。
一是要有强烈的责任心。责任心是一种工作态度，一种客观需要，也是一种主观追求。三国时期一代猛将吕布就是一个典型的例子，三英战吕布，他的能力可以说是超强，结果却以失败告终。原因固然有很多，但最根本的原因就是因为他没有责任心，没有原则，没有底线，见利忘义，见异思…………
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（二）要善于成事。谋事之后关键要成事。怎么样才能做成事？至少有这么几点：
一是抓重点。苏辙讲“主大计者，必执简以御繁。”郑玄讲“举一纲而万目张，解一篇而万篇明。” 马克思唯物辩证法中讲，要善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。画龙要点睛，擒贼先擒王，忙碌而不盲目，实干而不蛮干，巧干而不乱干，面面想到而不面面俱到。工作抓不住重点就会事倍功半，甚至无功而返。抓工作如果丢了重点，干得再多也出不了成果。抓重点就是要抓事物的主要矛盾、抓矛盾的主要方面，一旦列为重点的工作，就要精心谋划和实施，投入更多的精力，集思广益，反复研究，反复调度。抓重点不能眉毛胡子一把抓，西瓜芝麻一起捡。在这里分享二则小故事：
驾车顶牛的故事：有个汉子赶着牛车经过岔路口，老牛只顾朝前走。汉子连忙跳下车子，想要叫牛后退几步。本来他只要一手牵住牛鼻子上的缰绳，一手晃动鞭子，牛就会乖乖地向后退。可他很生牛的气，只管用双手扳住车…………
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解决了怎么做事的问题后，就是要解决要做什么事的问题。也就是要坚持“四个为”：
一是要坚持发展为先。省委书记刘奇同志曾经指出，发展不足仍然是xx的主要矛盾，欠发达仍然是xx的基本省情，相对落后仍然是xx的现实基础。特别是农村地区，还比较落后，有的还非常落后。所以，无论我们在县、在乡还是在村工作，都要紧紧抓住发展这个第一要务。比如，要注重因地制宜发展产业，因为产业是推动乡村振兴的重点和根本路径；要加大土地开发力度，这是推动乡村振兴、壮大集体经济的最重要资金来源。
二是要坚持稳定为重。稳定是硬任务，是改革发展的前提和基础。尤其是农村正处于深刻的改革之中，矛盾纠纷比较多，必须把稳定这根弦绷得紧而又紧，把稳定工作抓得牢上加牢。根据多年的基层实践，如何做好维稳工作，总的来说要做到“八得八不得”，即重视高得低不得、保障舍得省不得、排查细得粗不得、矛盾解得激不得、处理快得慢不得（某县处置信访跳楼事件）、配合好得差不得、情况报得瞒不得、媒体导得炒不得…………
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三、关于做官的问题
做人、做事都做成功了，做官也就顺理成章了。官场对我们来说，既是一个考场，也是一个舞台。在这个舞台上，你可以大展雄才，好的话，就是喜剧；在这个考场上，我们又要回答一道道考题，接受千千万万老百姓的监督和评判，不好的话，就是人生的悲剧。自古以来，有的人流芳百世…………
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（二）做官的基本要求。什么样的官才算是一个好官，至少有以下六点要求。
一是要做一个为老百姓办事的官。《尚书》中的“民为邦本，本固邦宁”，于谦的“但愿苍生俱饱暖，不辞辛苦出山林”，郑板桥的“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”等等，都是在强调“百姓为天”的思想。**多次强调，“要以百姓之心为心。”唐太宗李世民讲，“水能载舟，亦能覆舟。” 苏共有20万党员时夺取政权、200万党员时打败法西斯、2000万党员时却丢失政权，最重要的经验就是人心向背；最惨痛的教训就是人心丧失。历史和现实事例都充分证明，那些一心当官，不关心群众生产生活、侵害群众利益的人，是得不到拥护和支持的。古人们把官员称为“父母官”，说通俗一点，就是把老百姓当成自己的子女，像爱护自己亲生儿女那样，为他们办事说话。
二是要做一个有人格魅力的官。人格魅力是一种特殊的力量，是指一个人在性格、气质、能力、道德品质等方面具有的潜移默化的力量。一名领导干部有没有权威和威望，一是岗位决定他的权威，二是个人的人格…………
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