企业文化手册（集团公司企业参考，工作手册、工作制度）

（仅供学习参考，切勿通篇使用）

企业文化手册（石油集团）

目录

一、石油精神

二、寄语

三、公司简介

四、企业宗旨

五、企业精神

六、企业核心价值观

七、企业核心经营管理理念

八、公司使命

九、公司发展目标

十、公司特色管理理念

十一、公司作风

十二、公司专项文化理念

十三、行为规范

十四、企业标识

十五、司徽

十六、司旗

十七、司歌

 

一、石油精神

**重要批示指出，石油精神是攻坚克难、夺取胜利的宝贵财富，什么时候都不能丢，要求大力弘扬以“苦干实干”“三老四严”为核心的石油精神，深挖其蕴含的时代内涵，凝聚新时期干事创业的精神力量。

我们要坚定贯彻**的指示精神，一以贯之地坚持党对国有企业的领导，一以贯之地坚持建立现代企业制度，大力弘扬石油精神，努力塑造优秀的新时代石油文化，坚持稳健发展方针，为打造炼化一体化样板企业、推动企业高质量发展提供不竭的精神动力，为中国石油建设世界一流综合性国际能源公司做出更大贡献。

二、寄语

回首中国石油工业的发展历程，就是石油精神、石油文化孕育形成与蓬勃发展的过程。正是在我国石油工业创业发展的宏伟实践中，广大石油人创造形成了大庆精神、铁人精神，树立了全国工业战线建设发展的精神旗帜，塑造了石油战线的优秀文化传统。也正是在石油精神、石油文化的激励…………

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三、公司简介

中国石油xx石化有限责任公司（简称“xx石化”）由中国石油天然气股份有限公司和原xx工业投资集团有限公司（现更名为xx产业投资集团有限公司）共同投资兴建，是西南地区第一家特大型石化企业。主要由1000万吨/年炼油和80万吨/年乙烯，以及公用工程、储运和环保等配套辅助工程组成，可生产汽油、柴油、航空煤油、苯、对二甲苯、聚乙烯、聚丙烯、环氧乙烷、乙二醇、丁醇、辛醇、顺丁橡胶等系列产品，主要服务西南地区，辐射国内外市场。

上世纪80年代末，xx省委省政府提出原油入川、建设乙烯工程的战略构想，着力解决xx原油资源缺乏、石化产品供需矛盾突出的问题。随着国家西部…………

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八、公司使命

企业与员工共同发展

企业与社会共同发展

企业与用户共同发展

（一）企业与员工共同发展。我们坚持以人为本，建立学习型组织，弘扬铁人精神，打造一支政治觉悟高、业务素质优良、具有奉献精神的员工队伍，为每名员工搭 建职业生涯舞台。不断增强员工归属感、成就感、自豪感，持续提升员工队伍凝聚力、战斗力和创造力。

（二）企业与社会共同发展。我们是重化工支柱企业，要积极履行政治、经济、社会三大责任，为地区经济社会发展提供强大的能源动力，提供高性能合成材料；我们…………

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十、公司特色管理理念

“四化”管理理念：

管理过程精细化

管理技术标准化

管理责任层次化

人员能力专业化

（一）管理过程精细化：明确职位职能职责，明确管理流程。按照有业务、有职能、有流程、有制度、表单信息化的原则，每项工作细化计划、分解过程、制定工作方案，工作绩效有检查、有考核。

（二）管理标准技术化：标准化管理是一个技术范畴，企业各专业管理都依从于技术规范，明确工作标准，用技术标准保证工作质量、产品质量。

（三）管理责任层次化：公司整体发展目标和业绩指标要层层分解，形成不同层面的管理…………

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十三、行为规范

（一）通用行为规范

xx石化全体干部员工在工作中须遵循以下行为准则：

1、安全第一。安全环保是红线，不容践踏。我们牢记安全第一、环保优先，遵照规章、制度、流程、规程、标准实施作业，严格执行“两个愿意”、“四不操作”、“四个不干”、“五个不让干”。

2、诚信正直。诚信是基本价值取向。我们奉行“三老四严”、“四个一样”的做人做事原则，诚实待人，认真做事，反对任何弄虚作假的行为。

3、高效执行。执行力是员工核心素质。我们以强烈的责任心，不折不扣、想方设法按时按要求完成…………

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