村级后备力量分析评估报告（工作汇报总结，编号：25022803）

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村级后备力量分析评估报告范文

（文章编号：25022803）

自实施村级后备力量“常青工程”以来，全区各乡镇结合实际，在“选、帮、育、用”上下足功夫，全区…………

一、结构分析

（一）年龄方面。此次村级后备力量较为年轻，30岁及以下x名，占x％，31－40岁共x名，占x％，因外出务…………

…………

（三）个人经历方面。现任村团支部书记、妇联主席、计生专干等村级配套组织负责人x人，村民小组长、屯级…………

二、面临问题及原因分析

根据村级后备力量现状分析及前期调研工作情况，存在无职人员偏多、帮带力度不足、培养方式…………

（一）思想认识有待提高。一些乡镇、村未认识到培养村级后备力量的深远意义，没有真正把培养工作摆上重要议…………

…………

三、下一步工作计划

（一）大力发展村集体经济。目前，我区村计生专干、专职团支部书记、妇联主席可享受稳定补贴，村务监督委…………

…………

（四）坚持备用结合。乡、村级干部是村级后备力量成长的直接影响因素…………

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