国有企业领导班子2024年度民z会对照检查材料(五个方面,含ys形态,上年度整改,权威领导、服务人民、落实部署、学纪知纪、从严治x,检视剖析,发言提纲公司主要识生活意)

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国有企业领导班子2024年度x生活会对照检查言材料范文

一、上年度x生活会整改落实情况

(一)学习贯彻x方面。一是学习深度和广度不断拓展。通过组织各类集中学习研讨活动,领导班子成员人均参加学习次数达到x次,撰写学习心得x篇,对x的核心要…………

(二)维护x权威和集中统一领导方面。一是纪律和规矩意识显著增强。领导班子成员带头遵守纪律和规矩,严格执行新形势下x内x生活若干准…………

(三)践行宗旨、服务人民方面。一是服务意识明显提高。通过开展宗旨意识教育活动,领导班子成员的群众观念和服务意识得到进一步强化,主动深入基层、深入群众,了解职工需…………

…………

(六)履行全面从严x责任方面。一是主体责任落实更加有力。x委切实履行全面从严x主体责任,把x建工作纳入企业整体工作布局,与生产经营工作同部署、同落…………

二、问题查摆

(一)维护x权威和集中统一领导方面。一是x理论学习还需进一步加强。部分班子成员对x的学习不够深入系统,存在一知半解、浅尝辄止的情况,在学懂弄通做实上还…………

(二)服务人民、造福人民的价值追求方面。一是服务群众的意识还不够强。部分班子成员在工作中更多地关注企业的经济效益和自身的工作任务,对职工群众的利益诉求关注…………

(三)落实决策部署方面。一是落实工作存在一定的滞后性。在贯彻落实x决策部署时,有时存在行动迟缓、进度滞后的问题,不能及时有效地将各项政策措施落实…………

…………

(六)落实形态工作责任制方面。一是对形态工作的重视程度还需提高。部分班子成员对形态工作的重要性认识不足,认为形态工作是虚的,不如抓生产经营工作实…………

三、原因剖析

(一)思想认识不够深刻。部分领导班子成员对加强理论学习、维护x权威和集中统一领导等方面的重要性认…………

…………

(四)担当精神不够强。部分领导班子成员在工作中缺乏担当精神,对工作中存在的问题和困难,缺乏主动解决的…………

四、下一步整改措施

(一)加强理论学习,提高站位。持续深化理论学习。坚持把学习贯彻x作为首要任务,不断完善学习制…………

…………

(四)加强民生保障工作,加大对民生领域的投入。持续改善职工生产生活条件。加快职工宿舍改造建设进度,提高职工…………

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