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国企基层党建调研报告:提升基层党建工作质量 为国企高质量发展提供坚强政治保证
xx指出,要以党的政治建设为统领,全面落实新时代党的建设总要求,全面推进党的各方面建设,以坚强有力的党组织确保工作任务落实。坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”。在“*、*”主题教育中,x局党委围绕“提升基层党建工作质量 切实发挥党组织的战斗堡垒作用”这一课题进行深入研究,狠抓党建工作责任制落实,努力提升基层党建工作质量,为企业各项任务目标的完成发挥了战斗堡垒作用,提供了坚强的政治保证。
一、近年来企业党建工作的基本情况
党的十八大以来,尤其是2016年10月全国国有企业党的建设工作会议召开以来,X局党委及所属各单位党组织认真贯彻落实*关于党要管党、全面从严治党一系列重要讲话精神,坚持抓党建促发展,抓班子带队伍,抓基层打基础,较好地发挥了企业党委的领导作用、基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,为企业改革发展提供了坚强保证。
(一)在坚持党的领导、加强党的建设上取得新成效。各单位党组织把坚持党的领导、加强党的建设作为国有企业的“根”和“魂”,聚焦把方向、管大局、保落实的职能定位,把握重大决策这个关口,把党的领导有机融入到公司治理机制之中,完成了“党建内容进章程”工作,制订了党委会议事规则及“前置程序”议事范围清单,规范了企业“三重一大”决策程…………
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(六)在坚持从严治党、净化发展环境上取得新成效。各级党组织坚持党要管党、全面从严治党的方针,层层推动党风廉政建设责任制落实,建立了领导干部述职述廉、廉洁谈话、项目党政会签等制度,抓好对重要岗位、关键环节、重点人员的监督,加强党规党纪、典型案例警示教育,不断增强…………
二、充分认识基层党建工作中存在的不足和短板
近年来,虽然基层党建工作整体水平有了长足进步,但通过调研、检查发现,仍然存在一些亟待解决的不足和短板,主要表现在以下方面:
一是政治理论学习成果转化不够到位。一些单位党组织及领导班子在学X、X全会精神方面还不够深入,特别是在把学习成效转化为推动工作的具体举措上方法不多、成效不明显;在对学习理论的深度思考,特别是结合企业实际,进行研讨,形成针对性的工作措施方面成果较少,理论先导作用发挥不够。
二是党建工作责任制履行不够到位。部分单位领导干部对全面从严治党的要求认识不深,认为中心工作是主业,党建工作是副业,“重业务、轻党建”的思想还在个别单位存在,党建工作摆不上应有的位置;一些党组织书记履行党建第一责任不到位,抓党建工作投入精力不够;个别班子成员主动履…………
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三、抓整改强弱项,努力提升基层党建工作质量
针对基层党建工作中存在的问题,集团公司党委坚持刀刃向内,聚焦短板、狠抓整改,不断加强和改进企业党建工作,着力提升党建质量,以高质量党建引领企业高质量发展。
(一)强化政治建设,坚决贯彻*和上级决策部署。旗帜鲜明讲政治,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,把X作为一切工作的行动准则,不折不扣地把*和上级党委的各项决策部署落到实处、取得实效,绝不允许“上有政策、下有对策”,绝不允许有令不行…………
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(五)强化督促检查,进一步严肃党内政治生活。按照“坚持、加强、创新”的要求,认真贯彻落实新形势下党内政治生活若干准则,加强对党内政治生活情况的监督检查,督促各级领导干部加强党性锻炼和党性修养,自觉严肃党内政治生活,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。发扬实事求是、理论联系实际、密切联系群众、开展批评…………
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