【d建(x团队设)调研报告】农村x员积分管理调研报告*

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农村党员积分管理方面的调研报告

党员管理工作是党的建设的一项常态化重要工作,是打造坚强组织体系的基础工程。根据*、省委、市委和县委有关部署要求,为进一步加强我镇党员管理工作创新,推动全面从严治党不断向基层延伸、向纵深发展,不断加强党员管理工作调查研究,推进党员管理工作落实落细,提升党员管理工作水平,xx镇党委围绕农村党员积分管理过程中出现的问题、难点和积极探索农村党员积分管理的有效办法等两个重点开展调研,现将调研结果报告如下:

一、基本情况及主要做法

我镇党委下设x个支部,其中机关支部x个(包含退休支部)、村党总支x个、村支部x个,xx等x个非公企业党支部。我镇共有党员x名,其中正式党员x名,预备党员x名;正式党员中农村党员x名,预备党员x名。

xx镇推行的党员积分管理量化考核办法(以下简称积分管理)是从20xx年x月实施的主要针对村级党组织的全体党员,包括预备党员的一种农村党员管理方式。积分管理考核的内容主要包括基本要求、发挥先锋作用、违纪扣分、一票否决等四个方面,其中基本要求类x项、发挥先锋作用类x项、违纪…………

二、党员积分管理中存在的问题

(一)评分结果不够科学。xx镇推进的积分管理办法在对党员的考核计分时,一般是让该支部的负责组织工作的副职负责(下面简称计分员)。计分员一般在统计分数时,不是现在有党员符合加分,现在就能去把分数加到该党员积分卡上,而是在一段时间之后;而且,在统计加分项时,大多没有硬性的资料作…………

…………

三、党员积分管理的建议

(一)引*建专职,破局人情加分。一是建议上级组织部门适当增加村级党组织的职数,根据各村情况适当增加1至3名党建专职,专职负责村级党组织的三会一课、党员活动、积分管理等资料的收集、汇总、填报、存档。二是在党建专职的选择上,建议采取公开社会竞聘,学历要求在中专及以上,能够熟练使用办公软件即可,其福利待遇可考虑采取基本工作加津贴绩效的方式…………

(二)引入多级考核,破局积分不实。一是对积分管理的考核工作建议采取支部自评、包村工作队测评、包村领导加权的形式,把原来由一人负责统计分数转变为多人参与,协商积分,一定程度上增加了党员积分的客观性。二是建议由镇党建办组织,各村党建专职、包村队长采取随机抽村的形式,每月对乡镇按照不低于1/3的比例随机抽村,对党员积分情况进行抽样…………

(三)引入多项措施,破局成效不显。一是引导村级党组织进一步发挥党建引领作用,把抓好党建作为最大政绩,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,增加支部的向心力、凝聚力,示范带动党员积极参与到支部的各项工作中。二是…………

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