国有企业人才队伍建设工作汇报（公司总结报告）

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国有企业人才队伍建设工作汇报范文

按照会议安排，现将公司人才、科技工作开展情况，汇报如下：

一、人才、科技工作开展情况

（一）人才队伍现状

目前，正式职工x名，主要以40周岁以下，即80后、90后为主体。其中，30周岁以下职工…………

从学历结构看，主要以大学本科学历为主体。其中，研究生及以上x人，占比x%；大学本科x人，占比…………

…………

从技能等级结构看，主要以高级工、中级工为主体。其中高级技师x人，占比x%；技师x人，占比…………

（二）近年来工作开展情况

1、用心选才，在建立健全制度机制方面发力。…………三是探索人才选拔管理机制，将百优人才由“推荐制”变为“选拔制”，2022年通过笔试考试等形式，向集团公司推荐各类“百优…………

…………

3、精心用才，……。一是不断拓宽成长渠道，探索完善激励措施，及时将涌现的人才纳入组织视野…………

二、当前存在的问题

一是多层次人才培养体系还需更加健全。近年来，集团公司高度重视人才工作…………

…………

三、下一步工作打算

下一步，公司将继续全面落实集团公司中长期发展战略，聚焦集团公司发展定位，按照集团公司关于加…………

一是真心爱才……。进一步建立健全人才选拔使用机制，建成用好“选拔、培育、使…………

…………

三是……。全力为人才拓宽发展空间，积极推荐优秀人才成为各类人才选拔、评优评先…………

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