医院廉政风险点防控表格(措施,免fei)

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医院廉政风险点防控表格

职务

岗位潜在风险点

风险等级

防控措施

医院书记

1、不带头执行“一岗双责”,利用职务便…………

2、在日常管理中,违反廉洁自律相关规…………

高级

1、加强廉政教育,加强自身…………

…………

4、自觉接受群众监督,不以…………

医院副书记、院长

1、不带头执行“一岗双责”;利用职…………

2、在管理与经营活动中失职渎…………

高级

1、加强廉政教育,提高科…………

…………

4、自觉接受群众监督,不以权…………

医院副书记

1、对分管的职工教育管理不严,监管不…………

2、在设备、药品采购中参与招标,有收受礼…………

高级

1、加强廉政教育,提高科…………

…………

3、自觉接受群众监督,不以…………

副院长

1、对分管工作管理监督不力,不能自…………

2、参与医院管理、人事权、分配权、晋升晋级…………

高级

1、加强廉政教育,提高科…………

…………

3、自觉接受群众监督,不以…………

纪委书记

1、对信访举报等工作不严格履行把关…………

…………

3、对职工教育管…………

高级

1、加强廉政教育,提高…………

…………

3、认真履行职责,严格执…………

院办公室

1、医院印章、介绍信的管理;

…………

5、是否按政策办事。

高级

1、提高办公室人员素质,办公室对制发文件的“草拟、审…………

…………

4、规范公务接待程序,严格…………

x

1、不按标准收取费,违规使用费;

…………

4、利用职务便利谋取不正当利益。

高级

1、严格执行费收支管理…………

2、在考核中坚持客观公正,按照规定权限、条…………

…………

5、严格自律,坚持原则,加强…………

人力资源部

1、在人事招聘上走后门,接受宴…………

…………

5、未能及时对薪酬应发变动的人员进行薪酬调整

高级

1、加强学习,提高认识和和能力,自觉抵制不…………

…………

6、认真记录各种变动情况,防止疏漏,及时未…………

财务管理部

1、弄虚作假,擅自更改各类原始凭…………

…………

6、出入院对现金督查不力,造成公款私用。

高级

1、加强自身学习,认真贯彻执行《会计法》和相…………

…………

8、不定期督查收款员现金账实相符情况。

运营管理部

…………

高级

…………

科研教学部

…………

高级

…………

医务部

…………

高级

…………

护理部

…………

高级

…………

质量管理部

…………

高级

…………

信息管理部

…………

高级

…………

门诊管理部

…………

中级

…………

后勤管理部

…………

高级

…………

临床药学部

…………

高级

…………

保卫和消防管理部

…………

中级

…………

物流管理部

…………

高级

…………

医学装备部

…………

高级

…………

医保管理部

…………

高级

…………

院内感染和疾病控制部

…………

高级

…………

审计室

…………

高级

…………

纪检监察室

…………

高级

…………

工会

1、在购置表彰奖励…………

2、在困难职工救助、大病救助等资金使…………

中级

1、加强和廉政意…………

…………

3、加强学习,提高管理…………

团委

1、在评先评优过程中,不按规定程…………

2、滥用职务权利谋…………

中级

1、严格按照组织发展程序进行,不搞照顾,不讲人情,杜…………

2、加强廉政教育,自觉抵制…………

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