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形式主义问题清单(50条)
一、调研指导工作方面
1.调研计划性不强,调研主题不明确;
2.调研不够深入,走马观花;
3.听取经验汇报多,发现问题、协调解决问题少;
4.调研检查过程陪同人员过多;
5.影响基层正常工作,基层加班加点准备调研汇报材料压力大;
6.领导调研安排同一条路线,有的有作秀成分。
二、服务群众方面
1.服务意识不强,服务态度较差;
2.服务效率不高,对群众反映的问题解决不及时;
3.服务内容和形式跟不上形势,不能满足人民追求美好生活的需求。
三、服务基层方面
1.工作态度较差,请示工作不能得到正面答复;
2.工作能力不够,不能提供专业指导;
3.工作要求脱离实际,基层执行困难;
4.工作计划性不…………
…………
七、干部职工履职方面
1.汇报工作时只讲亮点不说不足;
2.热衷于与下级单位签订“责任状”,以签订责任书代替抓落实;
3.布置工作层层加压,要求…………
…………
九、落实上级工作方面
1.工作过度注重包装,忽视实际效果;
2.笔力好能力差,汇报材料准备得比较齐全,但是工作却并未有效开展;
3.总是强调各种困难,没有想尽办法去解决问题;
4.重形式轻内…………
…………
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