国企新任职领导干部谈话会领导讲话*（集团公司企业任前廉政谈话参考）

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国企新任职领导干部谈话会领导讲话范文（集团公司企业任前廉政谈话参考）

同志们：

根据实际工作需要，经集团公司党委研究决定，进一步加强x公司的领导班子建设，助推公司高质量发展。刚才，x同志已经宣布了有关人事任免文件，x同志和x同志作了很好的表态发言。

这次对x公司领导班子的调整，是集团公司党委根据集团公司战略布局，从x公司发展和领导班子建设实际出发，经过通盘考虑、反复酝酿、慎重研究作出的决定。希望大家拥…………

借此机会，我对在座的同志们提四点希望和要求，与大家共勉。

一、提高政治站位，旗帜鲜明地坚持和强化的党的领导。持续深入学习**思想、党的十九大精神和**视察x省时的重要讲话精神，**关于加强党对国有企业领导的论述，深入学习《*》，把坚持党的领导、加强党的建设贯穿到企业改革发展全过程各方面，牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”。全面落实党委研究讨论作为企业重大事项决策的前置程序，严格党委会议事规则，完善…………

二是推进转型升级，凝心聚力抓好企业高质量发展。发展是第一要务，是企业最重要的工作。要全面贯彻落实新发展理念，以更大的力度、更实的措施抓好发展。要紧紧围绕集团的目标，结合实际，凝心聚力，开拓创新，咬住目标任务，坚持抓发展与强管理并重，坚持集团公司明确的“四不接”原则，承接好项目，抓好成本管控，严禁出现亏损；坚决按照集团公司相关规定，把…………

三是勇担当善作为，做好履职尽责的表率。x公司领导班子要加强沟通交流，敢担当、真担当、能担当，汇聚力量推动发展。要善于决策，敢于决策，决定了就大胆干，一抓到底。要做到言必实、行必实、功必实，一任接着一任干，不能新官不理旧账；进一步增进班子的团结协作，大事讲原则、小事…………

四是严纪律讲规矩，坚守廉洁自律的底线。实现企业更大发展，领导人员作为“关键性少数”、“决定性因素”，尤其需要增强廉洁自律意识，踏踏实实干事，干干净净做人，风吹不迷、浪打不倒。要坚持守住底线，严格执行…………

同志们，x公司正处在转型升级的重要时期，大家要以新姿态新作为，下足功夫抓好各项工作，认真谋划好发展，扎实推进x公司高质量发展。

谢谢大家！

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