【培训讲话】在公司绩效管理培训会议上的讲话*(绩效考核工作,集团企业)

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在公司绩效管理培训会议上的讲话范文

同志们:

大家好!今天我们在这里召开绩效管理专题培训会议,这是今年的一项重要的既定工作。实行全员绩效考核,是公司三年深化改革的重要举措,是完成理顺工资体…………

公司推进全员、全方位绩效考核主要有两方面原因:

一方面从国家层面来讲:是x对国企三项制度改革的要求,涉及劳动、人事、分配三个方面,深化国企三项制度改革是推进国有企业改革的重要举措,对于完善…………

另一方面从我们企业自身来讲:是我们企业长远高质量发展的需要。要实现企业发展战略,提高企业运营效益,使各单位、各层级人员目标一致,形成合力,绩效考核…………

对于如何推进全员绩效管理,公司将从以下几个方面着手:

一是要学习先进的企业管理经验,做好顶层设计。当前公司改革发展正在深入推进,我们自身管理思维、业务能力、管理水平还不足以支撑此项系统工作,我们还需…………

…………

三是要总结经验、扎实推进。深化绩效管理需要统筹规划、总体设计、分步实施、逐步完善。公司在推进全员绩效管理实施过程中,要逐步修改完善绩效管理方案,形成绩效管理的PDCA循环。各级单位要借着这次机会,认真总…………

广大中层干部对绩效管理项目在思想上高度重视,在认知上快速提升,在操作上要熟练掌握方法。

一是要高度重视。绩效管理是“一把手”工程,是实现公司发展目标的重要内容,需要各位的强力推动,尤其是各单位“一把手”。各单位要全力配合,调配一切建立…………

…………

三是要狠抓落实。各级管理干部要借此次绩效管理项目推行、绩效落地实施为契机,主动向专家团队学习管理思维和工作方法,向标杆企业学习理念文化。各级管理干部作为…………

当前公司改革发展已经进入深水区,相信广大干部职工一定能够再接再厉,策马扬鞭,砥砺奋进,紧紧围绕公司专项工作部署,切实把全员绩效管理工作组织…………

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