集团股份有限公司董事会向经理层授权管理办法*（含授权事项清单，企业，工作实施方案，免fei）

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集团股份有限公司董事会向经理层授权管理办法范文

第一章 总则

第一条 为进一步完善x集团股份有限公司（以下简称公司）法人治理结构，规范董事会向经理层授权行为，提高经营决策效率，增强改革发展活力，根据中国有关…………

第二条 本办法所称授权，指董事会在一定条件和范围内，将法律法规以及公司章程所赋予的部分职…………

第二章 授权原则

第三条 董事会对经理层的授权应当遵循以下基本原则，切实规范授权程序，落实授权责任，完善授权监督管理机制，实现规范授权、科学授权、适度授权，确保决策质量与效率相统一：

（一）依法合规、规范授权。董事会应当严格依照法律法规以及公司章程和本办法规范授权。经理层严格按照董事会授权行使相应职权。

…………

（四）强化监督、动态授权。董事会应当坚持授权不免责，加强授权后的监督管理，并根据内外部环境变化和行权情况适时对授权进行动态调整，不得将授权等同于放权。

…………

第七章 附则

第十七条 本办法未尽事宜或条 款在法律法规或公司章程中另有规定的，从其规定。

第十八条 本办法解释权归公司董事会。本办法及其修订经公司董事会审议通过后生效。

 

附件

公司董事会向经理层授权事项清单

根据中国有关法律法规、《x集团股份有限公司章程》，以及x集团股份有限公司（下称x或公司）董事会向经理层授权管理办法等相关规定，x董事会授权以…………

1、拟订公司的经营计划和投资方案；

2、拟订公司的年度财务预算方案和财务决算方案；

3、拟订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；

…………

9、决定员工的聘用、晋升、薪酬调整等事项（应由（执行）董事会、股东大会审议的除外）；

10、其它根据公司章程或（执行）董事会的授权应由总裁办公会议决定的事项。

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