团委改革创新项目报告：选优配强兼职副书记，服务青年更有力（共青团，工作汇报总结、经验材料）

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团委改革创新项目报告：选优配强兼职副书记，服务青年更有力

一、改革事项

选优配强兼职副书记

二、改革的背景及解决的问题

改革背景：x办公厅印发《共青团x改革方案》，其中提到要建设专职、挂职、兼职干部相结合，符合群团组织特点、充满生机活力的干部队伍。优化团委机…………

解决的问题：既解决了团委长期以来无人可用的尴尬境地，增强新班子活力，更好地为青…………

三、改革主要做法及成效

主要做法：一是强化x导向，选优配强。共青团x市委坚持以“找好人、用好人、能用人”为原则，通过“组织推、团委找、主动荐”的原则，积极挖掘社会优秀…………

工作成效：通过选优配强兼职副书记并形成机制，构建起服务青年、引领青年的服务大格局，提升了x共青团组织引领力、组织力、服务力，并将团委工作向社会延…………

…………

五、改革的外部评价

外部评价均较为良好，无负面情况发生。

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